Sopra Steria, leader européen de la transformation numérique, propose l’un des portefeuilles d’offres les plus complets du marché : conseil, intégration de systèmes, édition de solutions métier, infrastructure management et business process services. Il apporte ainsi une réponse globale aux enjeux de développement et de compétitivité des grandes entreprises et organisations.
Combinant valeur ajoutée, innovation et performance des services délivrés, Sopra Steria accompagne ses clients dans leur transformation et les aide à faire le meilleur usage du numérique.
Sopra Steria PSF Luxembourg accompagne ses clients des secteurs bancaire, financier et public dans leurs transformations digitales et réglementaires. Dans un contexte de croissance et d’exigences réglementaires fortes liées au statut PSF, nous renforçons notre équipe en recrutant un(e) Compliance officer.
Rattaché(e) à la Direction local et juridique BELUX, basée à Bruxelles, vous interviendrez à la fois sur les sujets juridiques courants de l’entreprise au Luxembourg et à Bruxelles et sur les obligations réglementaires liées au statut PSF, à la protection des données (BE et LUX) et les autres réglementations applicables : AI Act, NIS2, DORA, etc.
Compliance & PSF
Chez Sopra Steria, nous sommes attentifs à offrir un collectif stimulant, un espace de liberté et d'échanges, qui favorisent le développement des compétences et l'entrepreneuriat au sein d'une communauté animée par l'envie de réussir ensemble.
Nous encourageons l'audace, la curiosité et la prise de responsabilités pour explorer de nouvelles voies et exploiter les technologies innovantes qui permettront de mener des transformations au bénéfice de tous.
Nous offrons l'opportunité à chacun de progresser et de développer ses compétences à travers des expériences variées auprès des plus grandes entreprises européennes.
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Sopra Steria est un employeur qui prône l'égalité des chances. Tous les candidats qualifiés sont pris en considération pour un emploi sans considération d'âge, d'ascendance, de nationalité, de couleur, de congé familial ou médical, d'identité ou d'expression de genre, d'information génétique, de statut d'immigration, de situation matrimoniale, de condition médicale, d'origine nationale, de handicap physique ou mental, d'affiliation politique, de statut de vétéran ou de militaire protégé, de race, d'ethnie, de religion, de genre (y compris la grossesse), d'orientation sexuelle ou de toute autre caractéristique protégée par les lois, réglementations et ordonnances locales en vigueur. Nous favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences.
Based on 781 disclosed Legal salaries on RoleSuite, the role pays a median of $168K/year, with most offers between $118K and $223K (10th–90th percentile: $91K–$268K).
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